「退職代行を使いたいけど、費用がどのくらいかかるか分からない」という方は多いのではないでしょうか。2026年8月現在、退職代行サービスの数は増え続けており、料金もサービス内容も大きく異なります。この記事では、退職代行の料金相場を種類別に徹底比較し、自分に合った選び方を解説します。
退職代行サービスは大きく3種類に分かれる
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サービス比較表
| サービス名 | 初期費用 | 対応業種 | サポート | 利用料金 | 開業実績 |
|---|---|---|---|---|---|
| BMフランチャイズ | 案件により異なる | 多業種対応 | 開業前後充実 | 相談無料 | 業界トップ水準 |
| おそうじ革命FC | 低コストプランあり | ハウスクリーニング | 研修・運営支援充実 | 説明会参加無料 | 全国展開実績多数 |
| IBJ加盟開業 | プランにより変動 | 婚活・結婚相談所 | 本部サポート手厚い | 資料請求無料 | 加盟店全国多数 |
各サービスへの申込み
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退職代行サービスは、運営主体によって「民間業者」「労働組合」「弁護士・法律事務所」の3種類に分けられます。それぞれ料金体系・対応できる範囲が異なるため、まずは違いを把握しておくことが重要です。
- 民間業者：費用が最も低めで、依頼から最短即日対応が可能。ただし法的な交渉はできない。
- 労働組合運営：団体交渉権を持つため、有給消化や残業代交渉にも対応可能。
- 弁護士・法律事務所：法的交渉・訴訟リスクへの対応まで可能。費用は高めだが安心感が高い。
退職代行の料金相場を種類別に比較
退職代行の料金相場は、2026年8月時点で以下のとおりです。
| 種類 | 料金相場 | 特徴 |
|---|---|---|
| 民間業者 | 15,000円〜30,000円 | 即日対応・費用が低め |
| 労働組合 | 20,000円〜30,000円 | 交渉対応可・コスパ良い |
| 弁護士・法律事務所 | 50,000円〜100,000円 | 法的対応・高リスク案件向け |
民間業者は費用を抑えたい方に向いていますが、会社側が交渉を求めてきた場合に対応できない点に注意が必要です。一方、弁護士型はコストが高い分、未払い給与の請求や損害賠償リスクへの対応まで任せられます。
この点は「脱サラ独立の方法を種類別に徹底比較【2026年最新版】」で詳しく取り上げています。
料金だけで選ぶと後悔しやすい3つのケース
退職代行の料金相場を比較する際、安さだけを基準に選ぶと失敗することがあります。特に以下のケースでは注意が必要です。
- 有給消化を希望している場合：民間業者では交渉ができないため、会社が有給消化を認めない場合に対処できないことがあります。労働組合または弁護士型を選ぶのが無難です。
- 未払い残業代がある場合：これは法的請求が必要になるケースが多く、民間や労組では対応が難しい場面があります。弁護士型が向いています。
- 会社から訴えられるリスクが高い場合：特殊な契約（専門職・秘密保持義務など）がある場合、弁護士への相談が安心です。
「弁護士法人みやびvs退職代行モームリ徹底比較2026年版」もあわせて参考にしてください。
コスパで選ぶなら労働組合型が有力な選択肢
費用と対応範囲のバランスを考えると、労働組合型の退職代行は注目に値します。料金は民間と弁護士型の中間帯に位置しながら、団体交渉権によって有給消化の交渉や退職条件の調整が可能です。
退職代行の料金相場を踏まえると、一般的な会社員が「普通に退職したいだけ」であれば、労働組合型の2〜3万円台が費用対効果の高い選択肢になりやすいといえます。
追加料金・オプション費用にも注意しよう
基本料金だけでなく、追加料金の有無も確認しましょう。サービスによっては以下の費用が別途発生することがあります。
- 交渉が発生した場合の追加費用
- 即日・深夜対応の割増料金
- 書類送付・郵便費用
- 相談後にキャンセルした場合のキャンセル料
2026年8月現在、多くのサービスが「追加料金なし」を謳っていますが、契約前に利用規約をよく確認することを強くおすすめします。返金保証の有無も判断材料の一つです。
状況別・退職代行の選び方まとめ
最後に、状況別のおすすめを整理します。
- 費用を抑えたい・ハラスメントなし・普通に辞めたいだけ：民間業者（15,000〜30,000円）
- 有給消化・残業代交渉あり：労働組合型（20,000〜30,000円）
- 未払い給与請求・法的リスクあり：弁護士・法律事務所型（50,000〜100,000円）
退職代行の料金相場を正しく理解した上で、自分の状況に合ったサービスを選ぶことが大切です。「安いから」「有名だから」という理由だけでなく、対応範囲・実績・口コミを総合的に比較して判断しましょう。
